Monats-Archive: Juli 2019

Scheinselbständigkeit und Schein-Arbeitsverhältnis in Tschechien

Scheinselbständigkeit und Schein-Arbeitsverhältnis in Tschechien Merkmale der „abhängigen Arbeit“ und des Schein-Arbeitsverhältnisses (Scheinselbständigkeit) in Tschechien     Schein-Arbeitsverhältnis (Scheinselbständigkeit) in der Tschechischen Republik   Nach dem tschechischen Arbeitsrecht kann die „abhängige Arbeit“ einer natürlichen Person ausschließlich nur im Rahmen eines arbeitsrechtlichen Verhältnisses ausgeübt werden. Unter illegaler Beschäftigung versteht man die Ausübung abhängiger Arbeit durch eine…
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Arbeitsunterlagen mit elektronischer oder digitaler Signatur in Tschechien

Digitalisierung im tschechischen Arbeitsrecht Möglichkeiten einer Nutzung der elektronischen Signatur oder ähnlicher Alternativlösungen beim Abschluss von Arbeitsverträgen?   ECOVIS ježek über die Möglichkeiten einer Nutzung der elektronischen Signatur oder ähnlicher Alternativlösungen beim Abschluss von Arbeitsverträgen   Dieser Artikel bietet die Zusammenfassung der Möglichkeiten einer Nutzung der elektronischen Signatur oder sonstiger Alternativlösungen bei der Unterzeichnung von…
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