Çek Cumhuriyeti'nde Sahte Serbest Meslek ve Gizli İstihdam
Çek Cumhuriyeti'nde bağımlı çalışma ve gizli istihdam (sahte serbest meslek) özellikleri
Çek Cumhuriyeti gizli istihdam
Çek iş hukukuna göre "bağımlı çalışma" yalnızca bir iş ilişkisi çerçevesinde gerçekleştirilebilir. Çek Cumhuriyeti gizli istihdam, bir kişi tarafından iş ilişkisi dışında bağımlı çalışmanın yapılmasını ifade eder. Bağımlı çalışma, işveren için bağımlı bir ilişkide, işveren adına ve onun talimatlarına göre yapılan çalışmadır. Çalışan bu işi şahsen, işverenin masrafı ve sorumluluğu altında, belirli bir çalışma saatinde işveren tarafından sağlanan işyerinde veya başka bir kararlaştırılan yerde yapar.
Gizli istihdam (sözde "Švarc sistemi"), tedarik sözleşmesi veya eser sözleşmesi yapılarak ticari temelde girişimcilik faaliyeti yoluyla iş ilişkilerine ilişkin İş Kanunu ve İstihdam Kanunu hükümlerinin atlatıldığı durumu ifade eder. Bu durumda faaliyet girişimcilik faaliyeti gibi görünür, ancak ilgili kişi çalışan olmadan işveren için normal işi yapar. Resmi olarak bu kişi bağımsız bir girişimci gibi görünür. Bu nedenle, iş ilişkisinin (bağımlı çalışmanın) ticari ilişki ile değiştirilmesi söz konusudur.
Çek hukukuna göre bağımlı çalışmayı ticari işbirliğinden ayırmak için aşağıdaki kriterler belirleyicidir:
- ücret ödeyen, doğrudan veya dolaylı olarak görevleri dağıtır, gerçek kişiyi yönetir ve denetler ve çalışma ile ilgili sorumluluğu taşır (talimatlara bağımlılık);
- gerçek kişi, ücret ödeyene göre çalışanın konumuna benzer bir konuma sahiptir;
- ücret, çalışma süresine göre veya standart iş ilişkisinde ücretlendirmeye benzer şekilde belirlenir (düzenli maaş);
- iş için gerekli malzeme, ekipman, makineler ve diğer iş araçları ücret ödeyen tarafından sağlanır;
- ücret ödeyen ile gerçek kişi arasındaki yasal ilişki süreklidir veya iş münhasıran ücret ödeyen için yapılır (çalışma saati, işyeri, tatil vb.).
Son yıllarda Çek makamları sahte serbest mesleği giderek daha fazla cezalandırmaktadır. Gizli istihdam iş hukuku tarafından düzenlenir ve Devlet İş Teftiş Ofisi'nin denetimi altındadır. Sahte girişimcilere 100.000 Çek Korunası'na (yaklaşık 4.000 Euro) kadar para cezası uygulanabilir. Gerçek olmayan girişimcileri istihdam eden şirketlere 250.000 Çek Korunası'ndan (yaklaşık 10.000 Euro) 10.000.000 Çek Korunası'na (yaklaşık 400.000 Euro) kadar para cezası uygulanabilir.
Daha fazla bilgi için bizimle iletişime geçin:
ECOVIS ježek, advokátní kancelář s.r.o.
Betlémské nám. 6
110 00 Praha 1
e-posta: mojmir.jezek@ecovislegal.cz
www.ecovislegal.cz
ECOVIS ježek, advokátní kancelář s.r.o. hakkında
Çek hukuk firması ECOVIS ježek, uygulamasında öncelikle ticaret hukuku, gayrimenkul hukuku, dava yönetimi ve ayrıca finansman ve bankacılık hukuku üzerinde yoğunlaşmakta ve tüm alanlarda tam kapsamlı danışmanlık sunarak uluslararası firmaların müşterileri için bir alternatif oluşturmaktadır. Sunulan hizmetlerin uluslararası boyutu, mevcut deneyimler ve Avrupa ülkelerinin çoğunda, ABD'de ve diğer yargı bölgelerinde önde gelen hukuk firmaları ile dünya çapında 75 ülkede faaliyet gösteren ECOVIS ağı çerçevesinde işbirliği yoluyla sağlanmaktadır. ECOVIS ježek hukuk firması ekip üyeleri, çok uluslu şirketlere, büyük Çek şirketlerine ve ayrıca orta ölçekli firmalara ve bireysel müşterilere hukuki danışmanlık sunmada önde gelen uluslararası hukuk ve vergi firmalarından uzun yıllara dayanan deneyime sahiptir. Daha fazla bilgi için www.ecovislegal.cz.
