Archives mensuelles: août 2025

L'amendement "Flexible" au Code du travail tchèque entre en vigueur le 1er juin 2025 et vise à augmenter la flexibilité dans le droit du travail tchèque Au début d'avril, l'amendement tant attendu à la Loi n° 262/2006 Coll., le Code du travail, la soi-disant flexinovela, a été approuvé, apportant des changements fondamentaux dans le domaine…

Paiement des salaires en devise étrangère : Amendement du Code du travail tchèque 2025 et salaire en EUR, USD etc.   Amendement 2025 sur le paiement des salaires en devise étrangère : Extension des employés éligibles Le récent amendement au Code du travail, souvent appelé "amendement flexi", introduit plusieurs changements significatifs dans le droit du…

Changements à la période d'essai sous l'amendement "Flexi" de 2025 du Code du travail tchèque L'amendement au Code du travail tchèque, souvent appelé "amendement flexi", devrait entrer en vigueur le 1er juin 2025. Il introduit plusieurs changements aux relations de travail. Un domaine significativement affecté est la réglementation de la période d'essai, spécifiquement la Section…

Période de préavis suite à l'amendement du Code du travail de 2025 La réglementation juridique du droit du travail change à partir du 1er juin 2025, selon l'amendement au Code du travail, également connu sous le nom d'"amendement flexi". La nouvelle version apporte des changements significatifs à la période de préavis. Elle répond aux demandes…